プログラマは家庭を持つ父親の仕事に向いているか??

   

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プログラマは定時退社できるのか?

 

そこのあなた!

子供が小さいし早く帰りたいプログラマのあなたへ。
もしくは、これからプログラマを考えているあなたへ。

 

プログラマって、納期があったりして、定時退社できないんじゃないか。

 

そう思いませんか?

えーと、できない事はないです。

 

私の状況を説明させていただくと、まず、僕は、転職の際に言いました。
子供が小さく、お迎えに行かなくてはならないため、残業はできません。と。

 

それをのんでもらった上で決まりました。

が!僕は絶対にオススメしません。

 

 

結局繰り上げて早く帰っているだけなので、うまい具合にいい感じの仕事を振ってもらえるわけではかなく、

結局そこの箇所が間に合わないとなればどこかでリカバリするしかないんです。

 

それに、他の人が尻拭い?みたいなイメージにしかならないんですよね。

 

結局。

 

この業界、本当笑える事に

残業=頑張っている

って考えの人が多い。

 

 

ゲロ出るわ。

残業代いらないから早く帰りたい。

子供の「今」は今しかないから。

面倒見たいし、成長も今しかみれない。

残業が確定するだけで吐き気がする。

くたばれば残業。進め働き方改革。

今日のまとめ。

家庭のある父親の職業に、プログラマは絶対に向いていない。

 




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今回もお忙しい中、
記事をお読みいただき誠にありがとうございます!!!!!

これらの記事がなにかしらの役に立てたらば幸いでございます。



オラオラオラアッ!!!





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